Дефицит профессий в Приморье: врачи, дворники и агрономы
Согласно исследованию hh.ru, проведённому в январе 2026 года, в Приморском крае зафиксирован кадровый дефицит по 27 специальностям. Сильнее всего работодатели испытывают потребность во врачах и дворниках — на каждую вакансию здесь приходится лишь 1,2 резюме. Немного выше конкуренция среди агрономов, где на одно место претендует 1,3 соискателя.
В перечень дефицитных профессий также вошли:
- токари (1,6 резюме);
- повара (1,7 резюме);
- фармацевты-провизоры (1,8 резюме);
- продавцы-консультанты (1,9 резюме);
- ветеринарные врачи и администраторы магазина (2 резюме);
- медицинские представители, электромонтажники, слесари и геологи (2,1 резюме);
- инженеры пусконаладочных работ, заведующие аптекой и медсестры (2,4 резюме);
- мерчендайзеры и монтажники (2,7 резюме);
- андеррайтеры (2,8 резюме);
- операторы производственной линии (2,9 резюме);
- специалисты по взысканию задолженности (3,2 резюме);
- курьеры (3,3 резюме);
- маляры, операторы станков с ЧПУ (3,4 резюме);
- директоры магазинов (3,5 резюме);
- инженеры производственно-технического отдела (3,8 резюме);
- кладовщики (3,9 резюме).
Примечательно, что десять профессий из этого списка одновременно входят в двадцатку самых востребованных в регионе. Среди них продавцы-консультанты, курьеры, повара, кладовщики, электромонтажники, администраторы магазина, инженеры ПТО, врачи, слесари и монтажники.
Ранее аналитики отмечали, что по сравнению с 2024 годом значительно вырос спрос на приёмщиков. Количество вакансий для них увеличилось в 2,4 раза (на 140%), а предлагаемая заработная плата достигла 85 000 рублей.
