Кем мечтали стать в детстве дальневосточники

Опрошенные жители Дальнего Востока чаще всего в детстве желали работать врачами или учителями — такие ответы дали 9% респондентов. На втором месте по популярности оказались профессии певца или музыканта (8%), а на третьем — актера или актрисы (7%). Реже всего называли профессию водителя (6%). Исследование провели специалисты сервиса «Авито Работа», которые опросили свыше 8000 россиян.

Многие участники опроса отмечали интерес к «героическим» специальностям. Около 5% хотели стать космонавтами, стюардессами, бортпроводниками, пилотами или моряками. Столько же респондентов (5%) видели себя в творческих ролях художников или дизайнеров. Еще 4% стремились к карьере в IT-сфере в качестве программистов или других специалистов.

Женщины значительно чаще мужчин выбирали профессии учителя (19% против 3%), врача (18% против 5%), актрисы (11% против 4%) и певицы (9%). Среди мужчин более популярными были мечты о работе водителя (12% против 1%), занятиях спортом (8% против 2%) или карьере космонавта (8% против 2%).

Причины детских мечтаний распределились следующим образом:

• почти половина опрошенных (48%) считали выбранную профессию интересной и увлекательной;
• 23% вдохновились фильмами, сериалами или книгами;
• 16% хотели помогать людям;
• 15% стремились к престижной работе;
• наименьшее влияние имел высокий доход — только 11% ориентировались на него.

Лишь 10% жителей Дальнего Востока работают по специальности, о которой мечтали в детстве. Чаще всего это респонденты старше 65 лет (39%) и молодежь 18–24 лет (36%). Еще 18% отметили, что их текущая работа частично связана с детскими мечтами, а 67% выбрали совершенно иной путь.

При гипотетической возможности начать карьеру заново опрошенные выразили такие предпочтения:

• 21% выбрали бы профессию из детских мечтаний;
• 15% также склонялись к этому, но с учетом накопленного опыта;
• 16% предпочли бы совсем другую сферу;
• 15% остались бы на текущем месте;
• 12% руководствовались бы более высоким заработком;
• по 6% респондентов выбрали бы другую специализацию в своей области или перешли на более стабильную работу.

В январе 2026 года в Приморском крае был отмечен дефицит кадров по 27 профессиям. Наиболее востребованными оказались врачи и дворники — на каждую вакансию приходилось 1,2 резюме, а также агрономы с 1,3 резюме на позицию.